¿Quién valida al terapeuta respiratorio? (4/4): Certificar una competencia no es lo mismo que validar una profesión

Cerramos esta serie con la idea que sostiene todo lo demás. Y quiero cerrarla diciendo lo esencial, sin rodeos y sin medias tintas. Una profesión como la Terapia Respiratoria no se valida por fragmentos.

En los últimos meses ha crecido el interés por certificar competencias o estándares laborales relacionados con la salud respiratoria. Las certificaciones pueden aportar valor cuando reconocen experiencia, ordenan procesos y estandarizan funciones. Bienvenidas cuando cumplen ese propósito.

Pero debemos decir algo con absoluta claridad:

Certificar una competencia o un estándar laboral no es validar una profesión sanitaria.

El terapeuta respiratorio con título y cédula profesional ya cuenta con formación académica, práctica supervisada, evaluación institucional y reconocimiento formal para ejercer. Acreditar que alguien ejecuta una función específica no equivale a validar integralmente ninguna profesión de la salud.

Porque la Terapia Respiratoria no es una suma de procedimientos aislados, es fisiología, es criterio clínico, es seguridad del paciente, es trabajo interdisciplinario, es interpretación de datos, es responsabilidad ética frente a una persona que respira gracias a nuestra intervención.

Y debemos vigilar algo elemental:

Cuando un mismo actor diseña la certificación, la evalúa, la cobra, la exige y pretende convertirla en requisito para trabajar, deja de percibirse como una garantía independiente de calidad y empieza a parecer un mecanismo de control laboral.

Ser juez y parte no fortalece una profesión, la subordina.

Por eso mi postura es clara:

• Sí a la actualización.
• Sí a la educación continua.
• Sí a la evaluación independiente y transparente.
• Sí a la mejora permanente de la práctica clínica.

Pero:

• No a sustituir el título y la cédula profesional por certificados fragmentados.
• No a convertir la necesidad de trabajar en la obligación permanente de pagar para demostrar lo que ya fue acreditado.
• No a mercantilizar la validación profesional de quienes sostienen, todos los días, la atención respiratoria de nuestros pacientes.

La competencia profesional no se compra en paquetes. Se construye, con formación, con práctica, con evidencia, con ética, con experiencia, y con responsabilidad.

Como Fundador y Director Ejecutivo de AFTR®, con 20 años de experiencia en Terapia Respiratoria y Ventilación Mecánica, y terapeuta respiratorio comprometido con el desarrollo de nuestra profesión en Latinoamérica, sostengo esta posición con respeto, pero con firmeza:

La certificación puede complementar, fortalecer y ordenar. Pero no debe sustituir, condicionar ni mercantilizar la validación profesional de quienes ya cuentan con título, cédula profesional y trayectoria.

La conversación que debemos tener es otra:

¿Quién debe definir la competencia profesional del terapeuta respiratorio en México? ¿Con qué autoridad? ¿Bajo qué criterios? ¿Con qué independencia? ¿Y al servicio de quién?

¿Quién creen que debe definir nuestra competencia profesional? Los leo.

Juan Carlos Pérez González TRC
Fundador y Director Ejecutivo · AFTR
Co-Fundador y Presidente · FELATERE
Coordinador de Exámenes de Certificación · CLACPTER México